Marketing Analyst & SEO/SEA Manager (m/w/d)

Deine fachlichen und persönlichen Stärken: 

• Du hast Erfahrung im Bereich Online-Marketing, Performance-Marketing oder Digital Analytics.
• Du kennst dich mit SEO- und SEA-Strategien aus und beherrschst Tools wie Google Ads, Search Console und GA4.
• Du verstehst es, Daten aus Kampagnen zu interpretieren und daraus Handlungsempfehlungen abzuleiten.
• Du hast ein gutes Gespür für Content, Kommunikation und Zielgruppenansprache.
• Du kombinierst analytisches Denken mit Kreativität und Freude an messbaren Ergebnissen.
• Du willst, dass unsere Kampagnen nicht nur laufen, sondern performen.
• Du arbeitest eigenständig, bist kommunikativ und liebst es, Dinge zu verbessern.
  
  

Dein Beitrag im Team:

• Du denkst in Zielgruppen, Klickpfaden und Kampagnenstrategien. Als Marketing Analyst & SEO/SEA Manager steuerst du Reichweite, Sichtbarkeit und Performance – mit dem Ziel, die richtigen Kund:innen zur richtigen Zeit zu erreichen.
• Du analysierst und reportest die Performance unserer Marketingkampagnen und -kanäle.
• Du planst, steuerst und optimierst SEA-Kampagnen und entwickelst SEO-Maßnahmen zur nachhaltigen Sichtbarkeit.
• Du beobachtest Markttrends, Wettbewerber und neue Tools und bringst deine Erkenntnisse aktiv ein.
• Du arbeitest eng mit Content-, Data- und Entwicklungsteams zusammen, um die Customer Journey gezielt zu verbessern.
• Du misst Erfolg nicht nur in Klicks, sondern in Leads, Engagement und ROI.
• Dein Fokus: datenbasiertes Marketing, das messbare Wirkung zeigt und den digitalen Vertrieb vorantreibt.
  
  

Darauf kannst du dich freuen: 

• Eine offene und familiäre Unternehmenskultur, in der alle per Du sind.
• Flexible Einteilung von Arbeit und Freizeit durch verschiedene Gleitzeitmodelle.  
• Coole Extras: gratis Kaffee, Jobrad, Fahrtkostenzuschuss und jährlich rund 20 Events für unsere MitarbeiterInnen.
• Entwicklungsmöglichkeiten: Wachse sowohl persönlich als auch fachlich durch Learning on the job und fachspezifische Weiterbildungen.
• Freie Entfaltung von Ideen ist nicht nur erlaubt, sondern ausdrücklich erwünscht.
  
  
  Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Das tatsächliche Gehalt liegt über dem Kollektivvertrag und orientiert sich an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung sowie am Vorarlberger Arbeitsmarkt